1、战略规划：为公司新开拓的重大经营活动提供法律咨询和评估；
2、风险管控：法务规范、流程、风控体系和证据体系建设；
3、合规管理：制作、审查、及修改法律文件(包括但不限于公司内部及业务层面，各类合同、文件、及对外函件等防范、把控合同法律风险；
4、诉讼仲裁：组织应对公司有关法律事务的谈判、诉讼、仲裁、调处；
5、非诉：负责撰写及审核公司各类对外的法律文书；
6、投融资管理：对投融资项目出具法律可行性析及风险控制报告并跟踪关键节点；
7、谈判沟通：参与公司重大项目合作谈判的全过程，为公司战略发展提供法律支持；
7、法律咨询：为公司提供内部法律培训及法律咨询；
8、沟通协作：负责与外聘律师、法律顾问的联络、配合工作。
1、法律相关专业本科及以上学历，通过司法考试；
2、5年以上集团公司同岗位或相关工作经验，熟悉房地产业和制造业，擅长股权并购，上市公司履历优先考虑；
3、熟悉精通经济法、税法、公司法、证券法、劳动法等相关法律，并有深入实践经验；
4、具有很强的法律逻辑思维能力及分析、处理、应变、解决法律问题的工作能力，能够承受一定的工作压力。
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